Projekt obejmuje szeroki zakres działań, takich jak:

  • Określenie indywidualnych predyspozycji uczestników i wyznaczenie ścieżki reintegracji społeczno-zawodowej.

  • Warsztaty społeczne wspierające aktywizację społeczną.

  • Wsparcie psychologiczne, prawne oraz poradnictwo zawodowe.

  • Kursy zawodowe dostosowane do potrzeb uczestników.

  • Utworzenie nowych miejsc reintegracji, poprawiających dostęp do usług społeczno-zawodowych.

  • Staże zawodowe oraz pośrednictwo pracy, które zwiększają szanse na zatrudnienie.

  • Pośrednictwo pracy

Projekt jest realizowany w ramach Funduszy Europejskich dla Wielkopolski 2021-2027, Oś priorytetowa 6: Fundusze europejskie dla Wielkopolski o silniejszym wymiarze społecznym (EFS+), Działanie FEWP.06.10 Aktywna integracja – współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
To ważna inicjatywa, która może realnie wpłynąć na poprawę sytuacji osób z niepełnosprawnościami w regionie.

Cel projektu

Celem projektu jest aktywizacja społeczno-zawodowa i integracja 50 uczestników/-czek projektu (28K), zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym w tym 50 os z niepełnosprawnościami tj.30 osób z niepełnosprawnościami oczekujących na przyjęcie do Zakładu Aktywności Zawodowej i 20 osób z niepełnosprawnościami – podopiecznych Fundacji Wenantego Katarzyńca – Partnera Projektu, z terenu powiatu Krotoszyńskiego woj. Wlkp. poprzez kompleksową ścieżkę reintegracji opracowaną na podstawie zdiagnozowanej indywidualnie sytuacji problemowej, zasobów, potencjału, predyspozycji oraz potrzeb uczestników w terminie do 31.08.2026r

Projekt „Nowe szanse – Aktywizacja społeczna i zawodowa w powiecie krotoszyńskim” oferuje szeroki zakres wsparcia, który ma na celu kompleksową reintegrację społeczną i zawodową uczestników. 

Oto szczegółowe informacje na temat poszczególnych działań:

  1. Określenie indywidualnych predyspozycji uczestników – każdy z 50 uczestników przejdzie diagnozę, która pozwoli na opracowanie spersonalizowanej ścieżki reintegracji społeczno-zawodowej. Analiza obejmie ocenę sytuacji problemowej, zasobów, potencjału oraz predyspozycji zawodowych.
  2. Aktywizacja społeczna poprzez warsztaty – uczestnicy wezmą udział w zajęciach rozwijających kompetencje społeczne, które pomogą im w budowaniu relacji, zwiększeniu pewności siebie oraz lepszym funkcjonowaniu w środowisku zawodowym.
  3. Wsparcie psychologiczne, prawne i poradnictwo zawodowe – projekt zapewnia dostęp do specjalistów, którzy pomogą uczestnikom w radzeniu sobie z trudnościami osobistymi, prawnymi oraz w planowaniu kariery zawodowej.
  4. Kursy zawodowe – uczestnicy będą mieli możliwość zdobycia nowych kwalifikacji i umiejętności, które zwiększą ich szanse na zatrudnienie. Kursy będą dostosowane do potrzeb rynku pracy oraz indywidualnych predyspozycji uczestników.
  5. Utworzenie 4 nowych miejsc reintegracji – poprawa dostępu do usług reintegracji społecznej i zawodowej poprzez stworzenie nowych przestrzeni wspierających rozwój uczestników.
  6. Staże zawodowe dla 30 uczestników – umożliwią zdobycie praktycznego doświadczenia w wybranych branżach, co zwiększy ich konkurencyjność na rynku pracy.
  7. Pośrednictwo pracy dla 50 uczestników – wsparcie w znalezieniu zatrudnienia poprzez współpracę z pracodawcami, doradztwo zawodowe oraz pomoc w procesie rekrutacyjnym.

Grupa docelowa

Grupa docelowa projektu „Nowe szanse – Aktywizacja społeczna i zawodowa w powiecie krotoszyńskim” obejmuje 50 osób z niepełnosprawnościami, które znajdują się w trudnej sytuacji społeczno-zawodowej. Wśród nich wyróżniamy:

  • 30 osób oczekujących na przyjęcie do Zakładu Aktywności Zawodowej, które potrzebują wsparcia w zakresie przygotowania do pracy oraz integracji społecznej.
  • 20 podopiecznych Fundacji Wenantego Katarzyńca – Partnera Projektu, którzy również wymagają specjalistycznej pomocy w zakresie aktywizacji zawodowej i społecznej.

Projekt koncentruje się na indywidualnym podejściu do uczestników, uwzględniając ich potrzeby, predyspozycje oraz potencjał. Dzięki kompleksowej ścieżce reintegracji, osoby te będą miały możliwość:

  1. Rozwoju kompetencji społecznych, które pomogą im w codziennym funkcjonowaniu.
  2. Zdobycia nowych kwalifikacji zawodowych, zwiększających ich szanse na zatrudnienie.
  3. Udziału w stażach zawodowych, które pozwolą na zdobycie praktycznego doświadczenia.
  4. Wsparcia psychologicznego i prawnego, które pomoże im w przezwyciężeniu barier związanych z niepełnosprawnością.
  5. Pośrednictwa pracy, które ułatwi znalezienie odpowiedniego zatrudnienia.

Nie czekaj – dołącz do nas i wykorzystaj swoją szansę!